首页（通讯员张敏）今年以来，湖北洪湖农商银行汊河支行认真贯彻落实“春天行动”工作部署，全员群策群力，攻坚克难，通过“思想发动、宣传带动、考核促动”，实现了春天行动存款“开门红”。
截至2月10日，该支行存款余额较年初上升5219万元，完成春天行动任务的158%。
思想发动提前部署春天行动
早在2021年11月初，该支行便召开春天行动动员会，积极部署春天行动。
该支行根据最新的业务发展状况，分析客户结构变化情况，制定符合支行发展的对接方案；印制业务宣传单，提前定制宣传品，多方走访客户，建立支行微信客户群，全力做好客户储备工作；在行内实行“重点客户行长拜访、对公客户运营主管时刻关注并维护、普通客户柜面对接”的维护机制，同时电话营销部分黄金客户。
截至目前，该支行走访重点大户20位、走访街道个体工商户216户，走访村组农户520户，发放宣传单2000份、建立230位客户群1个、电话营销500人。
宣传带动大势预热春天行动
该支行全员齐心协力宣传农商行金融产品，支行行长利用金融村官驻村优势，深入每个村组微信群，在解答客户问题时，积极宣传农商行存、贷、电银业务。
信贷人员在下乡组织信贷资料时不忘宣传存款利率优势。同时该支行还利用广告牌、宣传车进行集中宣传造势，营造春天行动氛围。
该支行全员利用下班时间对车站、商店、集镇及周边500多户居民挨家挨户发放宣传单，为“春天行动”揽存工作预热；开展形式丰富的揽存宣传活动，全员在12月下旬微信朋友圈连续发送元旦开门红活动，并发动客户转发，为揽储活动宣传造势。
截至1月27日，该支行通过形式丰富的春天行动预热活动，稳定了大批定期存款老客户，同时拓展了50多户新客户，稳定到期存款600万元，新增存款500万元，为春天行动工作打下坚实基础。
考核促动全员投入春天行动
“春天行动”动员会后，该支行迅速将县行会议精神传达到行内每位员工，同时，该行制定了严格的绩效考核工作方案，根据网点实际情况明确考核重点，将内外勤分两组考核，将任务按旬按月分解到人、考核到人，把考核细化到每一笔存量和增量，做到人人有任务，个个有动力，激发全员干事创业的热情，此外，建好员工业绩台账，每周周会通报个人指标完成情况，同时将个人完成情况上墙公示，提高全员营销主动性。截至目前，该行员工揽储合计近1000万元。
责任编辑：郝飞
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